“Hô” VN-Index lên 1.520 điểm, Chứng khoán VNDirect đặt mục tiêu lợi nhuận 2.300 tỷ trong năm 2025, sắp thưởng tiền tỷ cho nhân viên

VNDirect dự kiến chi trả cổ tức 2024 bằng tiền mặt tỷ lệ 5% (500 đồng/cp).

Ngày 28/5 tới đây, CTCP Chứng khoán VNDirect (VND) sẽ tổ chức ĐHĐCĐ thường niên năm 2025 tại TP. Hà Nội. Theo tài liệu vừa công bố, VNDirect đặt kế hoạch 2025 với Tổng Doanh thu 4.412 tỷ và Lợi nhuận trước thuế 2.300 tỷ đồng, lần lượt tăng 8% và 10% so với năm trước. Lợi nhuận sau thuế mục tiêu đạt 1.840 tỷ đồng.

Theo công ty, năm 2025 dự báo là một năm biến động của kinh tế, chính trị thế giới với những thách thức đến từ các xung đột địa chính trị, rủi ro kinh tế đến từ chiến tranh thương mại dẫn đến nền tảng vĩ mô bất ổn của các nên kinh tế trên thế giới. Trong khi đó, Việt Nam có 1 năm bản lề quan trọng với rất nhiều chuyển dịch, kế hoạch thúc đẩy tăng trưởng kinh tế để chuẩn bị cho một chu kì mới.

VNDirect đánh giá kịch bản thị trường với chỉ số VN-Index năm nay sẽ giao động trong khoảng từ 1.400 – 1.520 điểm, tăng trưởng EPS của các công ty niêm yết trên sàn HOSE từ 14 – 17% và P/E mục tiêu từ 12,3 – 13,4 lần.

Về chiến lược cụ thể, công ty tiếp tục kiên định với định hướng xuyên suốt trong chiến lược trở thành một hệ sinh thái đầu tư đầy đủ và toàn diện cho các khách hàng tham gia thị trường, tập trung đồng thời vào việc phát triển, nâng cao năng lực cạnh tranh trên từng phân khúc khách hàng như Dịch vụ giao dịch chứng khoán, Tư vấn đầu tư & quản lý tài sản, Ngân hàng đầu tư (IB), Kết nối thị trường nước ngoài…

Trước đó, năm 2024, doanh thu hoạt động của VNDirect giảm 19% xuống 5.324 tỷ. Khấu trừ các chi phí, công ty báo lãi trước thuế giảm 16% xuống 2.088 tỷ đồng. LNST tương ứng giảm 15% lên 1.718 tỷ đồng, tương ứng thực hiện được gần 83% mục tiêu đề ra.

Với kết quả trên, VNDirect dự kiến chi trả cổ tức 2024 bằng tiền mặt tỷ lệ 5% (500 đồng/cp). Bên cạnh đó, công ty dự kiến triển khai chính sách thưởng/bổ sung lương kinh doanh (gọi chung là thưởng kinh doanh) cho các cán bộ nhân viên chủ chốt căn cứ kết quả kinh doanh năm 2024 theo cơ chế mức thưởng kinh doanh được tính bằng 5% tổng lợi nhuận sau thuế nhân với tỷ lệ giữa lợi nhuận thực tế thực hiện/lợi nhuận theo kế hoạch kinh doanh. Ước tính số tiền chi ra khoảng 70 tỷ đồng.

Theo kế hoạch, chính sách thưởng này sẽ tiếp tục thực hiện trong năm 2025 theo nguyên tắc: (i) mức thưởng kinh doanh bằng 5% tổng lợi nhuận sau thuế (theo báo cáo tài chính riêng của Công ty) nếu đạt kế hoạch; và (ii) nếu vượt kế hoạch thì thưởng thêm 20% phần lợi nhuận vượt kế hoạch.

Tuệ Giang-Link gốc